Organizacja szkoleniowa może udostępniać treści edukacyjne w różnych formach. Zebranie treści w postaci obszernej, uporządkowanej biblioteki może stać się ciekawą usługą, szczególnie że jako klienci przywykamy do usług dostępowych takich jak Netflix, HBO czy Spotify.
W realizacji tej usługi liczy się to, co udostępniamy, czyli jakość treści (zarówno od strony merytorycznej, jak i formy) oraz sposób udostępniania, który powinien być wygodny, wykorzystywać wygodne narzędzia wyszukiwania i kategoryzacji.
Organizacje szkoleniowe mogą mieć olbrzymi potencjał treści edukacyjnych, szczególnie jeśli istnieją wiele lat i zebrały wiele treści i doświadczeń, które po adaptacji, ujednoliceniu i uporządkowaniu mogą stanowić wartościową dla klientów bibliotekę.
Tego typu repozytorium może zawierać różne treści: studia przypadków, artykuły, instruktaże, filmy edukacyjne, scenki, przykłady, zadania lub pigułki szkoleniowe. Kluczowe jest zwykle ujednolicenie i przetworzenie treści, uporządkowanie (kategorie, tagi) oraz opublikowanie, najlepiej w miejscu, w którym jest wygodna wyszukiwarka.
